#女高管开除员工双方已达成补偿协议#【#官方回应女高管被曝违法开除员工#：被开员工未投诉或仲裁，双方已达成补偿协议】
cript>
var chan_v_w = 640,
chan_v_h = 360,
chan_v_p = 'https://mts-audio.huawangzhixun.com/image/20240108/news/8678e89e-8c77-441e-91f6-199d4aec503d.jpg',
chan_v_s = 'https://vmts.china.com/api/video/onaliyun/query?id=3075739&ttype=mp4';
cript>
cript src="//www.china.com/zh_cn/plugin/artiVideo-init.js">cript>
近日，一段“公司女高管违法开除员工”的视频在社交网络上流传，引起广泛关注。1月8日，海淀区劳动监察大队一工作人员称，该男子未就其反映的诉求投诉或仲裁，双方已就离职补偿达成协议。
1月8日凌晨，北京尼欧克斯科技有限公司发布声明：网传我司人力员工井某与前员工孙某因解除劳动关系出现争执，井某发表不当言论，已责令其停职反省并严肃处理。前员工孙某于2023年6月25日入职，签订3年劳动合同及保密与竞业限制协议，试用期6个月。因工作能力不胜任，决定不予通过试用期。经协商一致，12月1日双方签署解除劳动关系协议，我司按照协议于12月8日足额支付了11月份工资及离职补偿金。以上程序均依法合规处理。#女高管违法开除事件当事人发声#
免责声明：以上所展示的信息由网友自行发布，内容的真实性、准确性和合法性由发布者负责。 56之窗资讯网对此不承担任何保证责任, 56之窗资讯网仅提供信息存储空间服务。任何单位或个人如对以上内容有权利主张（包括但不限于侵犯著作权、商业信誉等），请与我们联系并出示相关证据，我们将按国家相关法规即时移除。
